Berufserfahrene
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Berufserfahrene.

 

Bereichere unsere Erfolgsgeschichte mit deiner Expertise.

Als Fach- und Führungskraft arbeitest du bei Bechtle mit einem starken Team, genießt viele Freiheiten und profitierst von unseren Weiterentwicklungsangeboten.
 

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Fachposition.

Gestalte die Zukunft und werde Teil von etwas Großem. Unsere offenen Stellen findest du hier.                    

Führungsposition.

Übernehme Verantwortung und führe dein Team zum Erfolg. Hier geht es zu unseren offenen Stellenangeboten.

Quereinstieg.

Bei uns kannst du auch ohne fachliches Vorwissen groß rauskommen. Erfahre mehr über unser FIT-Programm.

Benefits.
IT is our passion Icon

Gemeinsam mit einem starken Team die Zukunft der IT gestalten.

Seminar Icon

Nutze unser umfangreiches Angebot der Bechtle Akademie im fachlichen und persönlichen Bereich.

Computer Icon

Den Modern Workplace leben – mit neuester Technik und in einem modernen Arbeitsumfeld.

Flexible working hours Icon

Arbeitszeit und –ort sind je nach Aufgabengebiet und nach Absprache flexibel gestaltbar.

Employees recruit employees

Interessante und wechselnde Aufgaben
warten auf dich.

Internationality Icon

Unsere internationalen Standorte bieten dir ein breites Spektrum an Möglichkeiten.

Weiterentwicklung.
E-Learning

Von gut zu großartig: Erweitere deine Kompetenzen.

Bei Bechtle schätzen wir deine Bereitschaft, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und zu wachsen. Mit der Bechtle Akademie unterstützen wir dich aktiv dabei und bieten dir über 100 Seminare, eine Vielzahl von Webinaren und ein großes Angebot an E-Learning-Kursen an, um deine fachlichen Kenntnisse, sozialen Fähigkeiten, Arbeitstechniken und vieles mehr zu verbessern. Mithilfe der digitalen Lernwelten im Bechtle Learning Campus behältst du relevante Weiterbildungsmöglichkeiten im Überblick und bleibst auf dem neuesten Wissens- und Kompetenzniveau.

Jump Expert

Übernimm fachliche Verantwortung: Werde Expert:in.

Du bringst bereits mehrere Jahre Berufserfahrung und tiefgehendes Fachwissen in deinem Arbeitsgebiet mit? Dann ist es Zeit, den nächsten großen Schritt in deiner Karriere zu gehen – und wir unterstützen dich dabei mit unserem speziell entwickelten Programm für Expert:innen: „JUMP Expert“. Das Programm hilft dir dabei, dich gezielt auf die Rolle als Expert:in vorzubereiten und vermittelt dir über einen Zeitraum von neun Monaten die Werkzeuge, das Wissen und die Unterstützung, die du brauchst, um in Zukunft noch mehr fachliche Verantwortung zu übernehmen.

Jump Leader

Übernimm Teamverantwortung: Werde Führungskraft.

Unser Entwicklungsprogramm „JUMP Leader“ ist speziell darauf ausgerichtet, dich gezielt auf eine erste Führungsposition vorzubereiten. Es vermittelt dir ein breites Spektrum an speziellen Führungsinstrumenten und -techniken, die dich dazu befähigen, dein Team zukünftig souverän und kompetent zu führen und dich zu einer exzellenten Führungskraft zu entwickeln.

Top-Management

Erreiche das Top-Level: Übernimm eine Position im Top-Management.

Bist du bereit, eine Schlüsselrolle im Top-Management zu übernehmen? Unser „General Management Programm" richtet sich an erfahrene und erfolgreiche Führungskräfte mit dem Potenzial zur Übernahme von Top-Positionen im Konzern. Es unterstützt die Entwicklung umfassender Management- und Führungsfähigkeiten und bietet die ideale Vorbereitung auf eine anspruchsvolle Position im Top-Management.

Coaching

Erreiche das Top-Level: Übernimm eine Position im Top-Management.

Bist du bereit, eine Schlüsselrolle im Top-Management zu übernehmen? Unser „General Management Programm" richtet sich an erfahrene und erfolgreiche Führungskräfte mit dem Potenzial zur Übernahme von Top-Positionen im Konzern. Es unterstützt die Entwicklung umfassender Management- und Führungsfähigkeiten und bietet die ideale Vorbereitung auf eine anspruchsvolle Position im Top-Management.

E-Learning
 
Von gut zu großartig: Erweitere deine Kompetenzen.

Bei Bechtle schätzen wir deine Bereitschaft, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und zu wachsen. Mit der Bechtle Akademie unterstützen wir dich aktiv dabei und bieten dir über 100 Seminare, eine Vielzahl von Webinaren und ein großes Angebot an E-Learning-Kursen an, um deine fachlichen Kenntnisse, sozialen Fähigkeiten, Arbeitstechniken und vieles mehr zu verbessern. Mithilfe der digitalen Lernwelten im Bechtle Learning Campus behältst du relevante Weiterbildungsmöglichkeiten im Überblick und bleibst auf dem neuesten Wissens- und Kompetenzniveau.

 
Übernimm fachliche Verantwortung: Werde Expert:in.

Du bringst bereits mehrere Jahre Berufserfahrung und tiefgehendes Fachwissen in deinem Arbeitsgebiet mit? Dann ist es Zeit, den nächsten großen Schritt in deiner Karriere zu gehen – und wir unterstützen dich dabei mit unserem speziell entwickelten Programm für Expert:innen: „JUMP Expert“. Das Programm hilft dir dabei, dich gezielt auf die Rolle als Expert:in vorzubereiten und vermittelt dir über einen Zeitraum von neun Monaten die Werkzeuge, das Wissen und die Unterstützung, die du brauchst, um in Zukunft noch mehr fachliche Verantwortung zu übernehmen.

Jump Expert
Jump Leader
 
Übernimm Teamverantwortung: Werde Führungskraft.

Unser Entwicklungsprogramm „JUMP Leader“ ist speziell darauf ausgerichtet, dich gezielt auf eine erste Führungsposition vorzubereiten. Es vermittelt dir ein breites Spektrum an speziellen Führungsinstrumenten und -techniken, die dich dazu befähigen, dein Team zukünftig souverän und kompetent zu führen und dich zu einer exzellenten Führungskraft zu entwickeln.

 
Erreiche das Top-Level: Übernimm eine Position im Top-Management.

Bist du bereit, eine Schlüsselrolle im Top-Management zu übernehmen? Unser „General Management Programm" richtet sich an erfahrene und erfolgreiche Führungskräfte mit dem Potenzial zur Übernahme von Top-Positionen im Konzern. Es unterstützt die Entwicklung umfassender Management- und Führungsfähigkeiten und bietet die ideale Vorbereitung auf eine anspruchsvolle Position im Top-Management.

Top-Management
Coaching
 
Maximiere deinen Führungserfolg: Mit unseren maßgeschneiderten Angeboten.

Zusätzlich zu unseren Entwicklungsprogrammen erhalten Führungskräfte individuelle Unterstützung für ihre Managementaufgaben. Dies umfasst maßgeschneiderte Trainings, Coachings und Mentorings, die darauf ausgerichtet sind, deine persönliche Entwicklung zu fördern und dich auf deinem Karriereweg zu begleiten.

Stimmen unserer Mitarbeiter:innen.
Zitat Miles

 

In einem stetig wachsenden Unternehmen wie Bechtle ergeben sich ständig Chancen. Man muss nur alles geben und sie ergreifen

Miles Wittenbrock, Modern-Workplace-Teamleiter

Miles' Story

Zitat Christine

 

Bei aller Transformation fahren wir bei Bechtle in einem stabilen Boot, auf einem geradlinigem Kurs – diese Kombination nehme ich als extrem positiv wahr.

Thomas Mitzka, Leiter Bechtle Clouds Partner- & Portfoliomanagement

Thomas' Story

Zitat Saskia

 

Als Führungskraft aus Leidenschaft begleite ich andere Führungskräfte dabei, für ihre Mitarbeitenden die Vorgesetzten zu sein, die sie sich selbst immer gewünscht haben.

Saskia Reger, Vertriebsleitung


Schritte zum Erfolg.

Für den Einstieg bei Bechtle. Was erwartet dich konkret?
Hier erhältst du Antworten auf die wichtigsten Fragen rund um unseren Bewerbungsprozess.

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Unsere Fachbereiche.
IT.

Treibe die Zukunft der IT voran – zum Beispiel in den Bereichen IT-Consulting, System Engineering oder Administration.

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Vertrieb.

Wir gestalten die Zukunft unserer Kunden erfolgreich, mit kompetenter Beratung und den besten IT-Lösungen.

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Projektmanagement.

Berate, steure und setze individuelle Kundenanforderungen erfolgreich um. 

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Produktmanagement und Marketing.

Entwickle einzigartige Botschaften für unsere Produkte und Dienst­leistungen und stärke die Verbundenheit zu Kunden.

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Beschaffung.

Stelle die Verfügbarkeit all unserer Hard- und Softwareprodukte sicher. 

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Zentrale Services.

Unterstütze und berate unsere rund 15.500 Mitarbeitenden mit deinem Expert:innenwissen.

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Deine ersten Tage
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Ab Tag 1 erwartet dich bei uns ein umfassendes Onboarding-Programm,
damit du dich schnell zurecht findest.

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Ansprechpartnerinnen.
Sylvia Breßler-Rüger

 

 

 

Sylvia Breßler-Rüger 

Recruiting
Telefon: +49 7132 981-4321
E-Mail: recruiting@bechtle.com

 

Kontakt Anika Hehl

 

 

 

Anika Hehl

Recruiting
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E-Mail: recruiting@bechtle.com

 

 

 

 
 
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